Odoo Implementation Manager / Entwickler

Für einen internationalen Kunden suchen wir aktuell erfahrene Odoo Experten, die im Rahmen einer frühen Evaluierungs- und Machbarkeitsphase ihre praktische Projekterfahrung einbringen können.

Ziel ist die Analyse, ob und wie Odoo als zentrale Plattform innerhalb einer komplexen Unternehmensgruppe mit internationaler Multi-Company-Struktur eingesetzt werden kann. Im Fokus stehen insbesondere die Konsolidierung bestehender Systemlandschaften sowie die Bewertung technischer Machbarkeit, Skalierbarkeit und möglicher Rollout-Szenarien.

Aktuell befindet sich das Vorhaben noch in einer frühen Analysephase. Es handelt sich daher zunächst um einen fachlichen Austausch mit Perspektive auf spätere Projektunterstützung.
Ihre Aufgaben:

1. Erfahrungsaustausch und technische Bewertung von Odoo in Enterprise-Umgebungen
2. Einschätzung technischer Machbarkeit innerhalb komplexer Multi-Company-Strukturen
3. Beratung zu Skalierbarkeit, Performance und Systemarchitektur
4. Erfahrungsaustausch zu:
5. Odoo-Implementierungen
6. Customizing & Erweiterungen
7. Schnittstellen & Integrationen
8. Major Releases & Updatezyklen
9. Betrieb größerer User- und Mandantenstrukturen
10. Unterstützung bei der Bewertung möglicher Rollout- und Konsolidierungsstrategien
11. Optional perspektivische Unterstützung in späteren Projektphasen

Das bringen Sie für die Gespräche mit:
Muss-Kriterien:

1. Erfahrung in Odoo-Projekten (Implementierung, Entwicklung oder Betrieb)
2. Praktische Erfahrung mit größeren Odoo-Umgebungen
3. Kenntnisse in:
4. Odoo Extensions / Customizing
5. API- & Schnittstellenintegration
6. Multi-Company- / Mandantenstrukturen
7. Performance- und Skalierungsthemen
8. Erfahrung mit technischen Fallstricken, Release-Management und Wartung
9. Fähigkeit, praktische Erfahrungswerte und Empfehlungen weiterzugeben

Besonders interessant sind Profile mit Erfahrung in:

1. Enterprise-Umgebungen
2. internationalen Rollouts
3. komplexen HR- oder Plattformlandschaften
4. Entwicklung individueller Erweiterungen innerhalb des Odoo-Ökosystems

Nice-to-have:

1. Erfahrung als Odoo-Berater oder technischer Architekt
2. Englischkenntnisse für gemeinsame Gespräche mit internationalen Stakeholdern
3. Französischkenntnisse von Vorteil

Rahmenbedingungen:

1. Start: flexibel
2. Aktuelle Phase: Start, Evaluierung & Machbarkeitsanalyse
3. Standort: Remote
4. Auslastung: zunächst punktuelle Gespräche / Austausch

Skills: Odoo, ERP, API Integration, Odoo Development, Multi-Company, Enterprise Architecture, Customizing, Plattformstrategie
Gesucht werden insbesondere Experten mit praktischer Erfahrung aus realen Odoo-Projekten, die Einschätzungen zu Chancen, Risiken und technischen Grenzen der Plattform geben können.
Bei Interesse freue ich mich über Ihre Nachricht inklusive Kurzprofil oder CV.

Wir agieren als Personalberatungsunternehmen. Alle verwendeten Begriffe richten sich an Personen jeden Geschlechts. Bewerbungen unabhängig von Alter, Herkunft oder Erfahrungslevel sind ausdrücklich willkommen.